新東海（佛山）五金電器制造有限公司精益通App改善通項目啟動會圓滿落幕
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客戶公司背景介紹
新東海（佛山）五金電器制造有限公司創立2006年，位于珠江三角洲—佛山高明區；是一家集家用生活電器開發、設計、制造、營銷于一體的現代化企業。
企業相繼通過ISO9001：2000國際質量管理體系認證、3C、TUV、CB、CE、GS等認證。
在產品上不斷發展創新，產品品種齊全，有嚴格的質量保證?？钍蕉鄻?，造型設施安全大方既美觀又耐用。產品遠銷南非，南美及中東、歐洲等地區，并持續保持與九陽股份，云米戰略合作關系。
02
2020年9月10日，新東海（佛山）五金電器制造有限公司攜手精益通App改善通項目啟動大會
精益通App合伙人孔德高老師，精益通App的王總、洪總監等，及新東海（佛山）五金電器制造有限公司各高層領導及各業務單位相關同事參加了大會。
注：新東海（佛山）五金電器制造有限公司以下簡稱新東海
主持人介紹本次項目背景
大會由新東海公司主持，主持人向各位嘉賓的到來表示熱烈歡迎，并向參會人員介紹大會日程。會議開始，播放《標桿精益之歌》,全體合唱（后臺回復 標桿精益之歌 可以下載標桿精益之歌MP4 MP3版）。
《精益通App介紹》
精益通App改善通是一款幫助企業實現全員持續改善的數字化轉型方案，幫助企業實現每個員工每個月提交一份改善提案。
團隊組建及運作說明
改善通項目激勵制度發布
為了讓本次精益項目有序順利開展，主持人給大家介紹了本次改善通項目管理機制及激動人心的激勵制度。
03
授牌儀式&任命儀式
潘總（新東海董事長）向唐總（新東?？偨浝恚╊C發證書
潘總（新東海董事長） 向孔德高老師（精益實戰專家）頒發聘書
潘總（新東海董事長）向王劭禹（通通科技CEO）頒發聘書
潘總（新東海董事長）給各層級員工頒布聘書：
改善通項目計劃及要求
輔導老師孔德高老師致辭
今天這個發布會，我說一個未來我們整個提案過程當中要有一個東西，就是要以創造價值為導向；要理論源于實踐，利用理論支撐，例如可以在網上學習其他課程，或向其他前輩同志學習。沒有理論的技術支持，是支撐不了我們的傳統走向未來。
第二點就是大家在實踐過程中，要利用好這個團隊，利用這個機制，通過實踐的鍛煉，不斷地改善、改進。結合眾人的力量，大家一起解決這個問題。
第三點是我們幫著你們現場去發現問題，然后幫助你們企業可以落地形成改善提案。
這三個基本點，我們要把創意工夫和合理化建議結合起來，通過我們的努力，一起解決好問題。我相信我們的改善一定會成功的。
04
新東海董事長潘總致辭
精益通App這個產品是郭總在2016就與我提及了他的想法，也許我是精益通App最早的見證者，非常佩服郭總的堅持，做出了這個偉大的產品。
這次疫情，讓全世界都受到了巨大的影響，我們也不例外。我們許多同行，制造業的許多同仁們，都因為外部環境劇烈變化受到了不小的打擊，我們也聽聞有不少企業因此關門倒閉。整個制造業正在逐漸走向低速增長期。我們說危機危機，有危險的同時也有機遇。緊抓精益就是我們的機遇。
我們制造業公司的整體轉型，不是依靠領導班子的力挽狂瀾，而是需要在座各位同事的同心協力。在每天的工作中，日常的行為中，將精益的思想，將數字化的運用代入其中。
新東?？偨浝硖瓶傊罗o
精益通App的改善通項目，匯聚了一系列實戰精益專家的知識課程，同時也有具備互聯網理念的為制造業量身打造的改善工具，還有輔導老師帶著我們一起走，幫助我們，輔導我們用好改善通這門工具。
我們要以此為契機，建立起全員改善的機制，提升新東海的制造實力，在此我提兩點要求：
一是，希望大家都認真學習精益通App提供的線上課程，特別是改善學堂的四門課，大家至少要看三、五遍以上，到時我會抽查的。
二是，我們每位同事養成使用精益通App，通過精益通反饋問題，提交改善提案的習慣。
我們希望通過改善通工具系統的使用，實現像豐田一樣，每個員工每個月至少提出一項改善提案，為此，我及潘總等高管團隊將每天在精益通App里進行檢查，公司也將拿出一定的費用，在月度、季度、年度對大家進行表彰，并且希望大家都行動起來，力爭拿到精益通年度改善提案大獎。
新東海董事長潘總及總經理唐總對此次項目提出希望：
希望各位同事，各位部門領導人，能夠具有空杯心態，潛心學習最正宗的豐田改善知識，在日常工作中，管理精細化，考評數字化，思想精益化。積極地發現問題，主動地解決問題。眾人拾柴火焰高，希望在座的每一位，都能夠貢獻出自己的知識和智慧，公司發展的越好，也能為員工帶來更多的福利和保障。
全員起立宣誓，橫幅簽字誓師
項目組成員合影留念
改善通項目正式起航！
我們的口號是：精益通通在這里！
改善通
精益通App旗下的一個ToB產品包
集線上知識學習、移動應用工具和顧問輔導三者于一體的系統化服務
以下為改善通產品介紹：
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